NGANJUK, KabarNganjuk.com — Kementerian Ketenagakerjaan RI bersama Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Jawa Timur dan Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Nganjuk menggelar verifikasi lapangan di kantor PT Putra Anjuk Ladang, Dusun Joho, Desa Joho, Kecamatan Pace, Kabupaten Nganjuk, Kamis (17/9/2026).
PT Putra Anjuk Ladang tercatat sebagai perusahaan pertama di Kabupaten Nganjuk yang melengkapi persyaratan dokumen melalui sistem Online Single Submission Risk-Based Approach (OSS RBA) untuk pengurusan Sertifikat Standar Lembaga Penempatan Tenaga Kerja Swasta (LPTKS).
Tim verifikasi faktual yang hadir tersebut terdiri dari dua perwakilan Kemenaker RI, dua perwakilan Disnakertrans Jawa Timur (Yoyok dan Anita), serta tiga personel dari Disnaker Kabupaten Nganjuk.
Di hadapan tim verifikator, Direktur PT Putra Anjuk Ladang, Jadi, memaparkan secara mendalam profil perusahaan, kesiapan tata kelola, hingga alur penempatan tenaga kerja yang diusung institusinya.
Selanjutnya, tim Kemenaker RI memeriksa secara cermat keaslian data dan dokumen fisik untuk disesuaikan dengan berkas yang telah diunggah oleh PT Putra Anjuk Ladang melalui aplikasi akun OSS RBA.
Dari hasil pemeriksaan faktual di lapangan, secara keseluruhan berkas dinyatakan valid dengan beberapa catatan pembenahan minor, seperti kelengkapan stempel atau cap perusahaan serta penambahan dokumen pendukung sarana dan prasarana.
Komisaris PT Putra Anjuk Ladang, Nur Utomo, mengungkapkan rasa syukur dan kelegaannya atas kedatangan tim verifikasi dari kementerian dan dinas terkait. Menurutnya, tahapan ini menjadi angin segar bagi proses perizinan yang selama ini diperjuangkan.
“Alhamdulillah, intinya sangat lega dengan kedatangan tim verifikasi dari kementerian dan dinas. Perizinan yang selama ini kami urus akhirnya menemukan titik terang. Sebentar lagi PT Putra Anjuk Ladang akan lengkap segalanya,” ujar Nur Utomo.
Dengan rampungnya tahapan verifikasi faktual ini, PT Putra Anjuk Ladang siap beroperasi secara penuh dan legal sebagai pilar utama penyalur tenaga kerja yang terpercaya, transparan, serta mampu menyerap potensi SDM lokal di Kabupaten Nganjuk.
